Glossario HR

A

Aspettativa retribuita dal lavoro
Assenteismo sul lavoro
Anno sabbatico
Anagrafica dei dipendenti
Annuncio di lavoro
Applicant Tracking System
Automazione dell'onboarding
Audit aziendale
Autovalutazione professionale

B

Blended learning
Bradford Factor

C

Candidate experience
Colloquio di lavoro e domande
Codice di condotta
Congedo parentale e ferie
Come calcolare le ore lavorative
Cultura aziendale
Colloquio di valutazione
Calcolo ferie
Certificato di malattia
Congedo di paternità
Career path
Costi del personale
Compliance management
Candidate Journey
Contratto di lavoro a tempo indeterminato
Contratto di lavoro
Congedo di maternità
Calcolo ore lavorative
Congedo matrimoniale
Contratto a tempo determinato
Change management
Corporate social responsibility

D

Diversity management
Dimissioni e ferie non godute
Digital workplace
Digitalizzazione aziendale
Digital transformation HR
Digitalizzazione documenti

E

Employer Branding
Employee life cycle
Employer of Record (EOR)
Etica professionale
Employee Value Proposition
Employee Experience
Exit Interview

F

Firma elettronica
Formazione del personale
FTE
Ferie part time
Ferie e malattia
Firma digitale
Ferie obbligatorie
Ferie non godute
Ferie durante il preavviso
Foglio presenze dei dipendenti
Foglio presenze Excel
Feedback a 360 gradi
Feedback
Fringe benefit

G

Generazione Y
Generazione Z
Gestione delle risorse umane
Gestione delle ferie

H

HRIS
HR Management
HR Business Partner
HR Analytics
HR reporting

I

Indennità di trasferta

J

job description

K

KPI risorse umane

L

Lettere di benvenuto per i nuovi dipendenti
Lettera di impegno all’assunzione

M

Modello di busta paga

N

Nota spese
9 Box Grid

O

Onboarding
Organigramma aziendale
Onboarding digitale
Onboarding Checklist
Offboarding

P

Produttività dell’ambiente di lavoro
Piattaforma HR
Premio di produzione
Pianificazione della forza lavoro
Permesso di lavoro
Preavviso in caso di dimissioni
Piano ferie Excel
Permessi per lutto previsti
Piano di sviluppo professionale
Permessi ex festività
Programma per la gestione delle risorse umane
Permessi ROL
Performance Management

R

Risorse umane
Ricerca e selezione del personale
Reskilling e Upskilling
Richiesta di ferie
Recruiting
ROL in busta paga
Recruiting software
Retribuzione oraria
Riposo compensativo
Registro presenze dei dipendenti

S

Straordinari in busta paga
Sviluppo del personale
Sviluppo organizzativo
Smart working
Social recruiting
Spese di viaggio e trasferta
Sistema di rilevazione delle presenze
Stili di leadership
Skill matrix

T

TFR
Tasso di turnover
Time tracking
Talent Management
Tassazione degli straordinari
Talent Acquisition
Tassazione TFR

V

Valori aziendali
Valutazione delle prestazioni
Valutazione del personale

W

Whistleblowing
Workforce management
Welfare aziendale