Controllo degli accessi
Tutti sanno (solo) quello che devono sapere
Con una definizione chiara delle autorizzazioni di accesso alla piattaforma, si evitano le perdite di dati sulle retribuzioni e altre spiacevoli sorprese. I dipendenti possono visualizzare le informazioni HR di cui necessitano per essere produttivi, senza coinvolgere il reparto di gestione delle risorse umane.
Garantire un flusso flusso di informazioni
I colleghi ti chiedono continuamente informazioni che ti distraggono. Definisci invece ruoli e appropriate autorizzazioni di accesso ai dati per dipendenti e manager, in modo che possano visualizzare le informazioni utili e lavorare senza interruzioni.
Mantenere le questioni confidenziali Confidenziale
Definisci i ruoli dei dipendenti e i rispettivi diritti di accesso. Ciò ti aiuta
non solo di stabilire chi può visualizzare, suggerire o modificare le informazioni, ma anche di trovare il giusto equilibrio fra trasparenza e conformità nella gestione dei dati.
Concentrati sull'essenziale
I diritti personalizzati garantiscono ai dipendenti un accesso rapido e semplice alle informazioni di cui hanno bisogno, senza eseguire lunghe ricerche o accidentalmente vedere dati confidenziali. Inoltre, Personio ti ricorda tutte le attività in sospeso. Questo ti permette di concentrarti sul tuo lavoro, sapendo che niente potrà sfuggirti.
Guarda Personio in azione
Inserisci i tuoi dati e uno dei nostri esperti di prodotto ti contatterà a breve per organizzare una demo.
Ecco cosa ti attende:
Discussione basata sulle tue esigenze specifiche
Presentazione guidata del prodotto senza impegno
Risposte alle tue domande
Il software che i dipendenti amano:
Inviando questo modulo confermo di aver letto l'informativa sulla privacy e acconsento al trattamento dei miei dati personali da parte di Personio per le finalità indicate. Potrò revocare il mio consenso al trattamento in qualsiasi momento.